為加快推進集團轉型發展和高質量發展，助力企業降本增效，水發國棉科技有限公司持續組織開展“轉型發展大家談、我為水發來建言”系列活動。

為更好的開展“轉型發展大家談、我為水發來建言”主題活動，公司印制了調查問卷，圍繞“水發是誰的水發、水發到底怎么了、水發如何再出發”，從職工需求期盼、質量效益、內部管理、隊伍建設、部門銜接、工作協調等多方面開展問卷調查。

公司多次召開“轉型發展大家談”主題會議，公司全體參與，圍繞調查問卷內容做主題動員，貫徹黨的二十大精神、落實集團政策部署。以加快推進集團轉型發展和高質量發展，針對存在的突出問題和新形勢新要求做重要工作安排及討論。公司積極走訪基層、傾聽基層聲音。由領導班子牽頭、各部門負責人分批次至軋花廠進行走訪，通過實地考察、參觀，進一步了解基層員工在做什么？想什么？訴求是什么？怎么優化工作內容、提高工作效率、降低生產成本、增加企業收益？從基層出發、從實際出發切實貫徹集團政策精神。

對員工提出的優秀建議、建言，組織公司全體員工學習、論證建議、建言的合理性、可行性、可推廣性。對優秀建言的個人、部門予以嘉獎、鼓勵。通過不斷的交流、溝通、走訪、討論，總結經驗與不足、發現問題、解決問題。

自活動開展以來，水發國棉高度重視企業發展、企業轉型中遇到的問題和“轉型發展大家談”的重要性，未來，水發國棉將進一步結合自身業務實際，繼續貫徹落實集團轉型發展、高質量發展戰略，為集團發展貢獻力量。